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人力資源

論勤勞

文章來源:本站原創 發布日期:2015-09-29 作者:myfox 分享:
        媽媽從小就教育我:“勤快勤快,有飯有菜;懶惰懶惰,困斗得餓。”
 
        古語也有云:“一年之計在于春,一日之計在于晨, 一家之計在于和,一生之計在于勤。”
 
 
        不過這些我耳朵早就聽起繭了,自認為也算是在一直踐行著,久而久之,也就變得十分麻木了,直到那年大舅家修房子(農村的房子)讓我重新思考起這個問題來。農村修的房子面積相對而言都會比較大一些,平均建筑面積都在200平米以上,而他們家修房子的地基又靠山,于是我大舅就僅憑簡單的工具推車,鐵錘,鑿子用了近一年的時間完成了整個地基開鑿,簡直就是現代版的“愚公移山”,震驚之余我開始重新審視 “勤勞”這個美好的詞匯來。
 
 
        勞動創造了人,同時也創造了社會。對勤勞者的贊美詞太多,數都數不過來。勤勞儉樸的人受到人們的尊重,勤勞致富的人受到人們的推崇,勤勞知足的人受到人們的愛戴。但就好像 “白天效率低,晚上曬加班”這樣的現象卻越來越多了起來,雖然白天都在勤勞的工作,但似乎結果不是很理想;當然這不是對這一種現象的批判,卻也值得讓我們陷入思考。勤勞或許不應該是一根筋的直撞南墻,應是手腳與頭腦的結合,注重方式方法,善于總結借鑒,不斷提高技巧。不動腦子,只知道按部就班的蠻干,或許只能事倍功半,出力討不到好。就好像我大舅這樣勤勞的人們,他是美麗的,但他似乎總會讓人在不斷在思考:會不會有更好的辦法讓地基盡快開鑿完?比如請專業挖掘機開鑿,比如請專業的地基建造師,或許這樣只需要一天半天的時間,那么節約下來將近時間用于其他工作上,就會有更多的收獲?當然答案是肯定的,只是我們沒來得及認真思考!
 
 
        作為歐洲的經濟強國,德國人的許多經驗值得我們學習,有統計表明德國的人均工作時間僅為每周35小時,而國內人均工作時間為每周40小時以上,那這其中德國人有什么絕招?我想他們的絕招是這兩點:專注及高效率。德國人的專注是全世界公認的,公司曾經號召大家學習過德國人安裝下水道井蓋的案例,案例里那專業設備,嚴謹高效的流程,絕妙精湛的技術估計是全世界人都無法比擬的,德國人人都是這樣專注在自己的領域,效率自然也是高的?;叵胛覀儑鴥鹊那闆r呢?正好相反,國內有調查表明,國內80%的大學生畢業后沒有從事本專業工作,自然難說專業;既然不專業那必定是低效率的,盡管你有亡羊補牢,但為時已晚,不能按時的完成工作,這就是低效率。當然,德國人也不只是這兩點值得我們學習,還有他們的:專心工作,不開小差;有話直說,少兜圈子;玩起來也拼命和完善的休假制度都是高效率的保證。
 
 
       “勤勞”不僅僅是指身體勤勞能吃苦,更重要的是頭腦“勤勞”,善于不斷總結、提高自己,科學跨越,讓自己專業起來,讓做事效率高效起來,這樣的專業加我們的勤勞才能實現自己的跨越與提升?,F在回想我大舅的“愚公移山”,固然值得我們學習,但在新時代的背景下,只有手腦并用,才能讓生活越來越好。(市場部 陳波)

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